أخبار عاجلة
آبي أحمد يهنئ بـ"الانتصارات".. وجبهة تيغراي تبرر -
الإمارات تعتمد نظاما جديدا للعمل الأسبوعي -
رصد "كوخ غامض" على الجانب المظلم من القمر! -

متابعة: الأمم المتحدة: إصابات في غارة جديدة على تيغراي.. ونقل بعض موظفينا من الإقليم

متابعة: الأمم المتحدة: إصابات في غارة جديدة على تيغراي.. ونقل بعض موظفينا من الإقليم
متابعة: الأمم المتحدة: إصابات في غارة جديدة على تيغراي.. ونقل بعض موظفينا من الإقليم

اخبارالعرب 24-كندا:الأربعاء 20 أكتوبر 2021 02:46 مساءً لندن، المملكة المتحدة (CNN)-- قالت الأمم المتحدة يوم الأربعاء إنها نقلت نحو 100 موظف من منطقة تيغراي الإثيوبية، بسبب مخاوف تتعلق بالسلامة، وأن أكثر من 400 من أفرادها باقون.

وقال فرحان حق ، نائب المتحدث باسم الأمين العام للأمم المتحدة، في مؤتمر صحفي في نيويورك: "من أجل تدابير السلامة، تم نقل نسبة صغيرة من فريق الأمم المتحدة (...) حوالي 100 من موظفي الأمم المتحدة و17 من المعالين. لدينا حاليًا أكثر من 400 موظف في تيغراي وحدها، ملتزمون بتوفير الاحتياجات المنقذة للحياة للأشخاص الأكثر ضعفًا".

وأضاف أنه بما في ذلك منظمات الأمم المتحدة والمنظمات غير الحكومية الوطنية والدولية، لا يزال هناك "ما يقرب من 2000" عامل إغاثة في تيغراي.

من ناحية أخرى، قال فرحان حق في المؤتمر: "تشير المعلومات الأولية من الأرض إلى إصابة مدنيين، بينهم نساء وأطفال. ليس لدينا أرقام، لكننا نحاول الحصول على مزيد من المعلومات".

السابق مصر تتسلم عيادتين متنقلتين خاصتين بكورونا هدية من الولايات المتحدة
التالى دراسة لمعهد "ريغان" تظهر أن الأمريكيين يخافون من الصين

 
c 1976-2021 Arab News 24 Int'l - Canada: كافة حقوق الموقع والتصميم محفوظة لـ أخبار العرب-كندا
الآراء المنشورة في هذا الموقع، لا تعبر بالضرورة علي آراء الناشرأو محرري الموقع ولكن تعبر عن رأي كاتبيها
Opinion in this site does not reflect the opinion of the Publisher/ or the Editors, but reflects the opinion of its authors.
This website is Educational and Not for Profit to inform & educate the Arab Community in Canada & USA
This Website conforms to all Canadian Laws
Copyrights infringements: The news published here are feeds from different media, if there is any concern,
please contact us: arabnews AT yahoo.com and we will remove, rectify or address the matter.